La Banque Postale publie son Plan de transition

La course est lancée entre les banques traditionnelles et les grands acteurs financiers de la place, s'agissant de publier leur rapport de durabilité. Le groupe BPCE vient d'ailleurs tout juste de se plier à l'exercice. La Banque Postale suit aujourd'hui cette initiative en rappelant néanmoins s'être engagée à répondre à cette obligation en amont. Elle met ainsi son statut d'entreprise à mission en avant, ainsi que son premier Plan de transition.

LES FAITS

• Le rapport de durabilité est présenté comme une vision globale des enjeux ESG des entreprises. Il prend la forme d'un document complet couvrant l'ensemble des aspects environnementaux, sociaux et de gouvernance d'une entreprise. Encadré par les normes ESRS (European Sustainability Reporting Standards), il doit désormais être publiée annuellement selon la directive CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive).

• Le Plan de transition est présenté quant à lui comme une sous partie du rapport de durabilité. Il doit plus précisément décrire comment l'entreprise prévoit de réduire son empreinte carbone et de s'aligner sur les objectifs de l'accord de Paris en matière de neutralité carbone prévue pour 2050.

• C'est ce document que La Banque Postale vient donc de mettre en avant dans le cadre de la publication de son premier rapport officiel de durabilité. Son Plan de transition présente ses engagements chiffrés et ces jalons intermédiaires prévus pour y parvenir.

• D’ici 2030, La Banque Postale précise par exemple prévoir de :
  • Réduire de 43,6 % ses émissions opérationnelles par rapport à 2021 ;
  • S'approvisionner en électricité 100 % renouvelable ;
  • Réduire de 53 % les émissions liées aux portefeuilles de crédits immobiliers résidentiels d’ici 2030.

ENJEUX

• Poursuivre ses engagements : Avant l'obligation du rapport de durabilité, La Banque Postale publiait déjà son Rapport Climat & Nature, dont le dernier datait d'octobre 2024. Elle répondait alors aux recommandations de la TCFD (Task Force on Climate-related Financial Disclosures) et de la TNFD (Task Force on Nature-related Financial Disclosures). Ce dernier rapport visait spécifiquement à évaluer et présenter les impacts et dépendances des activités du groupe à la nature. Il était publié de manière volontaire et précurseur par La Banque Postale.

• Marquer la différence : La Banque Postale justifie aujourd'hui la publication de son Plan de transition comme un argument d'avant-gardisme alors que le groupe BPCE n'a pas encore totalement formalisé son propre Plan de transition pour l'ensemble de ses activités (et notamment celles de Natixis IM et l'intégration des critères ESG dans les activités de gestion d'actifs). Une nouvelle bataille, communicationnelle, se déroule en tous les cas désormais aussi sur ce thème.

MISE EN PERSPECTIVE

• Selon le dernier baromètre de l’Observatoire des sociétés déclarées en tant qu'entreprises à mission, 2 000 entreprises à mission étaient recensées à fin 2024. Un chiffre qui a doublé en deux ans et triplé en trois ans. Au total, ce sont plus d'un million d'employés qui travaillent dans une entreprise à mission ou dans une société rattachée à une maison mère reconnue en tant que tel.

• C'est notamment le cas de La Banque Postale qui publie aujourd'hui son premier rapport de durabilité peu après le groupe BPCE.